Il est beaucoup plus facile d’embaucher les candidats qu’on veut vraiment quand les candidats en question ont le coup de foudre pour ton entreprise. Avec des solutions, des idées, des conseils, ta marque employeur sera aussi irrésistible qu’un gelato pendant une canicule.
En ayant une marque employeur brillante, tu améliores la fidélisation de tes employés, en créant un sentiment d'appartenance fort.
Un employé qui a grand sentiment d'appartenance est plus engagé, et donc plus heureux et plus productif.
Une bonne marque employeur attire facilement des candidats de façon naturelle. Plus besoin de dépenser des fortunes en campagne de recrutement.